Vi faller alla i fällan att bedöma en persons karaktär utifrån deras utseende. Hur fel vi har! Alltför ofta visas personens verkliga karaktär bara när någon negativ händelse träffar dem eller dig. Då kan du se en giftig person komma ut ur ruinerna och det är ofta en chock.

Ett verkligt skrämmande exempel avslöjas i boken av O'Toole i Bowman Farliga instinkter: Hur tarminstinkter förråder oss. En helt respektabel, charmig och välklädd granne visade sig ha installerat en torturkammare i sitt garage där han systematiskt misshandlade kidnappade kvinnor. Detta är ett extremt exempel, men det visar hur vi kan bli helt lurade av en persons fysiska utseende, uppförande och beteende.

Så, vad kan du göra? Du vill kunna bedöma personliga egenskaper när du kommer i kontakt med kollegor, nya bekanta och nya vänner som till och med kan bli livslånga partners. Du vill veta om de är:

• ärliga
• pålitlig
• behörig
• snäll och medkännande
• kapabel att ta skulden
• kunna uthärda
• blygsam och ödmjuk
• pacific och kan kontrollera ilska.

Hemligheten är att reservera dom och ta dig tid. Observera dem i vissa situationer; titta på hur de reagerar. Lyssna på dem prata, skämta, skratta, förklara, klaga, skylla, berömma, rant och predika. Först då kommer du att kunna bedöma deras karaktär. Det här är inte idiotsäkert, men om du följer de tio sätten nedan har du en ganska god chans att inte hamna i ett kränkande förhållande.

1. Är ilska ofta?

Alltför ofta är ilskna reaktioner som kan tyckas vara överdrivna ett tecken på att det finns underliggande problem. Tror inte att varje person som bara snäppar och kastar sin vikt mentalt och fysiskt bara reagerar normalt. Alla har en och annan arg utbrott när man kör eller när saker går päronformade.Reklam

Men om det här är nästan en daglig händelse, måste du upptäcka varför och kanske undvika den personen. För ofta kommer ilska att eskalera till våldsamt och aggressivt beteende. Du vill inte vara nära någon som tror att våld kan lösa personliga eller globala problem.

2. Kan du bevittna gärningar?

Hur ofta ser du att den här personen är snäll och omtänksam? Ger de pengar till tiggare, donerar till välgörenhet, gör frivilligt arbete eller visar på något enkelt sätt att de är villiga att dela planeten med ungefär 7 miljarder andra människor ?

Jag blev chockad när en gäst aldrig visade någon vänlighet mot de svaga och missgynnade människorna i vår stad. Hon var uppenbarligen en religiös person, men jag började tvivla på uppriktigheten i hennes tro.

Det bästa indexet för en persons karaktär är hur han behandlar människor som inte kan göra honom gott och hur han behandlar människor som inte kan slå tillbaka.

Abigail Van Buren

3. Hur tar denna person skulden?

Du kanske vet att han / hon är ansvarig för en skruvning på kontoret eller till och med för att inte möta i tid för ett datum. Titta på deras reaktion. Om de börjar skylla på andra kollegor eller trafiken, ja, detta är en indikation på att de inte är villiga att ta ansvar för sina misstag.

4. Använd inte Facebook som en indikator.

Du kommer att bli lättad att veta att grafologi (studien av den glömda kunskaperna i handstil) inte längre anses vara ett pålitligt test av en persons karaktär. Inte heller följer Facebook lyckligtvis. En studie visade att Facebook-användning av dåligt språk, sexuella insyn och skvaller inte var tillförlitliga indikatorer på en kandidats karaktär eller framtida prestationer på arbetsplatsen.

5. Läs deras e-postmeddelanden.

Nu är en mycket bättre idé att läsa personens e-postmeddelanden. Studier visar att användningen av följande kan indikera vissa personlighetsdrag:

• För många utropstecken kan avslöja en solig disposition
• Frekventa fel kan indikera apati
• Användning av smileys är det enda sättet en person kan le till dig
• Användning av tredje personen kan avslöja en viss formalitet
• För många frågetecken kan visa ilska
• Överanvändning av versaler betraktas som skrikande. De är ett definitivt nej-nej i netiketten, men ändå använder ett överraskande antal människor dem fortfarande.

6. Se upp för utställningarna.

Lyssna på människor när de pratar. Hur ofta nämner de sina prestationer, kampanjer, utmärkelser och framgångar? Om detta händer mycket är det en säker indikation på att den här personen har en alltför uppblåst syn på sina prestationer. Det är osannolikt att de är blygsamma eller visar ödmjukhet. Vad synd! En annan person att undvika.Reklam

7. Leta efter bevis på uthållighet.

En kraftfull indikator på grus och uthållighet är när en person kvarstår och aldrig ger upp när de verkligen vill uppnå ett livsmål. Leta efter bevis på att de fortsätter trots enorma svårigheter.

Stora prestationer av forskare och uppfinnare bär alla kännetecknet för uthållighet. Vi behöver bara tänka på Einstein, Edison (som misslyckades tusentals gånger) och Nelson Mandela för att få inspiration. De USA: s utbildningsdepartement är inte i tvivel om hur grus, uthållighet och uthållighet kommer att vara viktiga framgångsfaktorer för ungdomar i 21^stårhundrade.

8. Deras empatipoäng är hög.

Lyssna på hur de pratar om de mindre lyckliga medlemmarna i vårt samhälle som fattiga, invandrare och funktionshindrade. Märker du att de pratar på ett medkännande sätt om dessa människor? Det faktum att de till och med nämner dem är en stark indikator på empati.

Människor med noll empati kommer aldrig att prata om de missgynnade. De kommer sällan att ställa en fråga om en svår tid eller relation. De kommer vanligtvis att styra konversationen tillbaka till sig själva. Dessa människor har ingen empati och i extrema fall är de psykopater som aldrig visar några känslor gentemot sina offer.

9. Lär dig hur man är socialt interaktiv.

Reklam

Vi är sociala djur och det är det som gör oss så unika mänskliga. Om en person är isolerad eller en ensamstående kan detta vara en negativ indikator på deras karaktär. Du vill träffa en person som känner till förtroende, ärlighet och lojalitet. Det enda sättet att öva på dessa fantastiska egenskaper är att faktiskt interagera socialt. Den stora fördelen är att du kan dela problem och fira framgång och glädje tillsammans.

Man kan förvärva allt i ensamhet, utom karaktär.

Stendhal

10. Undvik giftiga människor.

Dessa människor försöker kontrollera andra och misslyckas ofta med att komma överens med sina egna misslyckanden. Typiskt beteende och konversationer kan gälla:

• Avund eller svartsjuka
• Kritik av partners, kollegor och vänner
• Klagar på sin egen brist på framgång
• Skylla på andra för deras otur eller misslyckande
• Besatthet med sig själva och deras problem

Lyssna på dessa människor prata och du kommer snabbt att upptäcka att du måste undvika dem till varje pris eftersom deras negativitet kommer att dra dig ner. Dessutom är du inte kvalificerad att göra så mycket du vill hjälpa dem.

När du har tittat på några av de bästa sätten att bedöma en person, hur är det med dig själv? Hur ser andra dig? Varför inte ta Dr Phil's frågesport och ta reda på det. Kan du bära det? Reklam

Utvalda fotokrediter: Vän / Celestine Chua via flickr.com